Вакансии группы компаний «Искра»

Группа компаний «Искра» (АО «КБ «Искра») - предприятие полного цикла, развивающее 5 направлений бизнеса: услуги связи, облачные услуги и решения, строительство, проектирование и монтаж инженерных систем, поставка оборудования и техническое обслуживание. Предприятие является резидентом кластера инновационных технологий ЗАТО г. Железногорск и технологической платформы «Национальная информационная спутниковая система». Традиционно «Искра» принимает участие в реализации федеральных проектов и программ:

«Электронное правительство»: организация доступа граждан к государственным электронным услугам;
«Ликвидация цифрового неравенства»: доступ в сеть Интернет и телефония в труднодоступных и удаленных населенных пунктах, где нет инфраструктуры связи;
«Образование»: доступ в сеть Интернет для удаленных сельских учебных заведений и для детей с ограниченными физическими возможностями;
«Строительство социально-значимых объектов»: проектирование и строительство социально-значимых и стратегических объектов, включая объекты энергетики и ядерной промышленности;
«Реставрация объектов культурного наследия ЮНЕСКО»: проектирование инженерных систем для зданий XVIII – XIX вв. в историческом центре города Енисейска.

Мы создаем будущее

В нашей компании работает более 700 человек. Генеральный директор АО «КБ «Искра» входит в ТОП-1000 лучших российских менеджеров по версии Ассоциации Менеджеров России за 2013 год.

В 2015 году мы приняли участие и стали номинантами 10-ой юбилейной "Премии HR-бренд" (г. Москва).

Ежегодно на предприятии увеличивается число молодых специалистов: сегодня это 31 % штата. Это происходит благодаря эффективному сотрудничеству с крупнейшими вузами региона - Сибирским федеральным и Сибирским аэрокосмическим университетами.

Мы приумножаем человеческий капитал

Адаптируем: максимально быстро влиться в новый коллектив, вникнуть в обязанности и стать частью успешной команды – непростые задачи, с которыми сталкивается каждый новый сотрудник. Мы преодолеваем этот сложный период вместе - разрабатываем индивидуальную программу адаптации, закрепляем за молодыми специалистами наставника, делимся знаниями и опытом.
Обучаем: сфера высоких технологий требует профессионализма и непрерывного развития, и наша компания инвестирует в развитие своих сотрудников. Наша цель – быть на шаг впереди предложений рынка, для этого мы перенимаем знания и опыт ведущих экспертов международных компаний (Siemens, Motorola, Cisco, Hughes, iDirect и других).
Оцениваем: мы создаем все условия для профессионального и карьерного роста наших сотрудников. В компании проводится регулярная оценка компетенций, по итогам которой возможно повышение в должности, заработной платы и корректировка индивидуального плана развития. Для анализа эффективности топ-менеджмента привлекаются эксперты HR-отрасли.
Поощряем: в компании развита система материальной мотивации, основанной на KPI; кроме того, мы поддерживаем сотрудников выгодными займами. Лучшие специалисты награждаются корпоративными наградами: благодарственными письмами, грамотами; высшая награда – золотой значок компании.
Разделяем увлечения: для нас важна командная атмосфера на предприятии, поэтому мы поддерживаем и разделяем увлечения наших сотрудников: спортивными соревнованиями, совместным отдыхом, корпоративными встречами и неформальными мероприятиями.

Мы видим в своих рядах людей, способных осваивать новые профессиональные горизонты и готовых всегда прийти на помощь коллегам. Мы - команда целеустремленных, творческих и открытых новым знаниям людей. Людей, готовых реализовать себя в достижении наших общих целей.

Инженер нормативно-технического отдела

Условия работы:

пятидневная рабочая неделя с 8:30 до 17:30, отпуск 36 дней;
опыт работы в стабильной компании, в отличном коллективе, над интересными задачами;
профессиональный и карьерный рост;
активная корпоративная жизнь: внутреннее и внешнее обучение, изучение иностранных языков, корпоративные праздники, спорт (йога, спорт зал).

Обязанности:

подготовка пакета документов, в соответствии с нормами действующего законодательства, с целью получения лицензионно-разрешительных документов на деятельность компании в сфере связи;
взаимодействие с государственными органами: контроль движения документов, соблюдение сроков исполнения;
внутренний контроль деятельности, на предмет соответствия требованиям действующего законодательства.

Требования:

высшее образование. Готовы рассмотреть выпускников ВУЗов по специальностям: связь, телекоммуникации;
знание действующей правовой, нормативно-технической базы отрасли связь;
умение применять нормативно-техническую документацию;
личные качества: внимательность, аккуратность, ответственность, аналитический склад ума;
знание пакетов программ: MS Office.

Отправить резюме pavip@iskrakb.ru Павловская Ирина

Вакансии Строительной компании АО «Стройкомплекс НПО ПМ»

Если Вы хотите работать в нашей компании, направьте свое резюме сотруднику службы управления персоналом АО «КБ «Искра». Стандартный срок рассмотрения резюме - 14 дней. Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий. При этом резюме будет сохранено в нашей базе данных и, когда появится подходящая вакансия, мы предложим ее Вам для рассмотрения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании, мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей компании.